Processo seletivo será conduzido online (Foto: Divulgação/ Neoenergia
A Neoenergia, maior grupo
privado do setor elétrico brasileiro em número de clientes, está com mais de
150 vagas abertas para eletricistas especializados em obras de redes elétricas,
com atuação prevista em cidades da Bahia (Neoenergia Coelba) e de Pernambuco
(Neoenergia Pernambuco). As oportunidades são voltadas a profissionais com
vivência em construção de redes de média e baixa tensão. As inscrições estão
prorrogadas e devem ser feitas até o dia 31 de agosto, exclusivamente pelo site
da Neoenergia no link: www.neoenergia.com/trabalheconosco. O processo seletivo
será conduzido de forma online, pela consultoria People To People.
A contratação integra o plano
de expansão da Neoenergia, que acompanha o avanço no desenvolvimento econômico
e social nos estados em que atua. Os profissionais selecionados serão
responsáveis por atividades como implantação de postes, lançamento de cabos,
montagem de estruturas, limpeza de faixa e operação de equipamentos, com início
imediato nas frentes de obras.
Crescimento do setor elétrico
puxa demanda por profissionais
A abertura das vagas reflete o
atual ritmo de crescimento da infraestrutura energética no Nordeste. Somente em
2024, o grupo Neoenergia investiu R$ 9,8 bilhões no Brasil, segundo
levantamento da Associação Brasileira da Infraestrutura e Indústrias de Base
(ABDIB), liderando o ranking nacional entre as empresas que mais aportaram
recursos em infraestrutura no país. Desse total, R$ 3,5 bilhões foram
destinados à Bahia, contemplando áreas de distribuição, transmissão e geração
de energia renovável.
Perfil profissional e
benefícios
Para concorrer às vagas, os
candidatos devem atender aos seguintes requisitos:
Ensino médio completo;
Formação em Eletricista de
Redes de Distribuição de Energia Elétrica (Linhas e Redes);
Experiência em obras de
expansão e redes de distribuição;
CNH categoria B (mínimo);
Certificações em NR 10 (básico
e complementar) e NR 35.
Entre os diferenciais
desejáveis estão a Carteira Nacional de Habilitação categoria D, leitura e
interpretação de projetos, diagramas de redes, além de experiência com
construção e manutenção de redes elétricas. A Neoenergia oferece pacote de
benefícios competitivo, com plano de saúde e odontológico para colaboradores e
dependentes, vale alimentação ou refeição, participação nos lucros, previdência
privada, seguro de vida e licenças estendidas (maternidade, paternidade e
casais homoafetivos). A empresa também promove programas de capacitação
profissional, idiomas (GoFluent), bem-estar (Wellhub) e ações voltadas à
inclusão, como subsídio educacional, auxílio creche/dependente e programa de
apoio a pessoas com deficiência.
SERVIÇO | Vagas para
eletricistas – Neoenergia
Total de vagas: 150
Estados: Bahia (Neoenergia
Coelba) e Pernambuco (Neoenergia Pernambuco)
Inscrições: até 31/08/2025,
pelo site www.neoenergia.com/trabalheconosco
Processo seletivo: online,
conduzido pela consultoria People To People
Locais de atuação na Bahia:
Feira de Santana, São Gonçalo dos Campos, Ipirá, Santo Estêvão, Mucugê, Seabra,
Itaberaba, Utinga e Iramaia.
Locais de atuaçãoem
Pernambuco: Olinda, Várzea, Casa Forte, Bongi, Boa Viagem, Caruaru, Garanhuns,
Petrolina, Serra Talhada e Ouricuri.
Sobre a Neoenergia: Companhia
de capital aberto com ações (NEOE3) negociadas na Bolsa de Valores de São
Paulo. Parte do grupo espanhol Iberdrola, a empresa atua no Brasil desde 1997,
sendo atualmente uma das líderes do setor elétrico do país. Presente em 18
estados e no Distrito Federal, seus negócios estão divididos nas áreas de
geração, transmissão, distribuição e comercialização. As suas distribuidoras,
Neoenergia Coelba (BA), Neoenergia Pernambuco (PE), Neoenergia Cosern (RN),
Neoenergia Elektro (SP/MS) e Neoenergia Brasília (DF) atendem a cerca de 16,7
milhões de clientes, o equivalente a uma população de quase 40 milhões de
pessoas.
A Neoenergia possui 4,4 GW de
capacidade instalada em geração, sendo 88% de energia renovável. Em
transmissão, são 4,7 mil km de linhas em operação, e 3,5 mil km em construção.
Por meio do Instituto Neoenergia, fomenta ações socioambientais que contribuem
para a melhoria da qualidade de vida das comunidades onde a empresa atua,
sobretudo, pessoas mais vulneráveis, visando sempre pelo desenvolvimento
sustentável. Como parte do compromisso para ampliar a participação da mulher na
sociedade, a Neoenergia patrocina o Comitê Olímpico do Brasil (COB),
beneficiando principalmente aquelas que representam o Time Brasil. Desde
janeiro de 2021, integra a carteira do Índice de Sustentabilidade Empresarial
da B3 – Brasil, Bolsa, Balcão – que reúne companhias que possuem as melhores
práticas de governança e sustentabilidade corporativa.
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